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- Temos orgulho de afirmar que nesta Instituição não antecipamos o certificado nem retroagimos datas pois temos profundo respeito pelos alunos que genuinamente dedicam seu tempo aos estudos e conquistam seus certificados de maneira honrosa.
- É com base nesse princípio que reiteramos nosso compromisso em garantir que nossos certificados tenham valor real e sejam considerados documentos legítimos. Ressaltamos, ainda, que a emissão de certificados, sem o devido cumprimento da carga horária, pode configurar crime de falsidade ideológica, conforme previsto no Art. 299 do Código Penal Brasileiro, sujeito à pena de reclusão de um a cinco anos.
O Curso de Treinamentos e Diálogos de Segurança em Ambiente Corporativo proporciona capacitação completa e especializada para profissionais que desejam implantar, executar e liderar práticas eficazes de segurança no trabalho, promovendo uma comunicação clara, assertiva e contínua por meio dos Diálogos Diários de Segurança (DDS), fundamentais para prevenir acidentes e criar um ambiente de trabalho saudável, seguro e produtivo.
Nosso Curso de Treinamentos e Diálogos de Segurança em Ambiente Corporativo foi desenvolvido para formar profissionais capazes de planejar e realizar treinamentos internos eficientes e implementar Diálogos Diários de Segurança (DDS), fortalecendo a cultura de segurança dentro das empresas. Os participantes serão preparados para liderar iniciativas preventivas, comunicar riscos com clareza e eficácia, além de garantir a adesão às melhores práticas em segurança ocupacional, com métodos modernos e aplicáveis ao cotidiano das organizações.
Este Curso Grátis de Treinamentos e Diálogos de Segurança em Ambiente Corporativo é aplicado totalmente Online, o aluno estudará no conforto de sua casa. Quando sentir se apto, ele fará uma avaliação de Múltipla Escolha contendo 10 questões e para ser aprovado precisará de alcançar média 6,0. Após aprovado, ele poderá solicitar seu Certificado.
O principal objetivo deste Curso de Treinamentos e Diálogos de Segurança em Ambiente Corporativo é capacitar os profissionais para planejarem, organizarem e conduzirem treinamentos e Diálogos Diários de Segurança (DDS), promovendo melhorias contínuas na comunicação e na cultura de segurança das empresas, prevenindo acidentes e incidentes através de práticas operacionais eficazes, além de valorizar o papel estratégico da segurança ocupacional no ambiente corporativo, contribuindo para o desenvolvimento profissional dos participantes e destacando-os no mercado de trabalho.
Envio de certificado por e-mail em até 10 minutos, desde que cumpridos os requisitos para emissão do certificado, citados na Cláusula 9 dos Termos de Serviços deste site. Receba também em sua casa através dos Correios no prazo de até 10 dias úteis após a postagem.
Nosso certificado é reconhecido pelas melhores e maiores instituições em todo Brasil e tem validade legal de acordo com a Lei n° 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04. Somos associados à Associação Brasileira de Educação a Distância (ABED).
Nossa plataforma está adaptada para todos os dispositivos (computadores, laptops, tablets, celulares e até mesmo Smart TV), afim de garantir que você possa estudar quando e onde estiver.
Lista de Conteúdos do Certificado de 60 Horas
01 - A Importância Da Cultura De Segurança No Trabalho
02 - Como Engajar Colaboradores Por Meio Da Comunicação Assertiva
03 - Como Fazer A Gestão Dos Riscos Ocupacionais
04 - Como Implementar E Etapas De Execução
05 - Como Planejar E Estruturar Um Programa De Treinamentos Eficaz
06 - Como Planejar E Organizar Um Dds Eficaz
07 - Comunicação E Liderança Em Segurança
08 - Conceito E Objetivos Do Diálogo Diário De Segurança
09 - Conceitos Básicos De Segurança Em Ambiente Corporativo
10 - Criando Uma Narrativa De Segurança Que Motiva E Inspira
11 - Definição De Metas E Objetivos De Aprendizado Em Treinamentos De Segurança
12 - Erros Comuns No Dds E Como Evitá-los
13 - Estrutura De Um Dds: Como Conduzir Do Início Ao Fim
14 - Etapas Do Planejamento De Treinamentos Em Segurança No Trabalho
15 - Ferramentas Tecnológicas — Apps De Segurança, Dispositivos Iot E Epis Inovadores
16 - Fundamentos De Segurança Corporativa E Análise De Riscos
17 - Guia Sobre O Pgr Para Pequena E Média Indústria
18 - Importância Do Dds Na Cultura De Segurança Corporativa
19 - Indicadores De Desempenho Em Segurança – O Que São E Como Utilizá-los
20 - Inspeções E Manutenção De Equipamentos De Segurança
21 - Introdução Ao Diálogo Diário De Segurança
22 - Manuseio Seguro De Substâncias Perigosas E Produtos Químicos
23 - Mei, Me E Epp - Quem Deve Elaborar E Implementar Um Pgr
24 - Métodos Para Monitorar A Eficácia Dos Programas De Segurança
25 - Monitoramento, Inovação E Melhoria Contínua
26 - Normas Regulamentadoras E Legislações Aplicáveis à Segurança No Trabalho
27 - O Papel Do Gestor Na Segurança — Liderança Pelo Exemplo
28 - O Papel Do Líder Como Modelo De Comportamento Seguro
29 - O Que é O Gro E Pgr Da Nr 01?
30 - Objetivos Da Segurança Nas Organizações
31 - Perfil Do Facilitador: Quem Deve Conduzir O Dds?
32 - Planejamento E Execução De Treinamentos E Dds
33 - Práticas Operacionais De Segurança
34 - Procedimentos De Evacuação, Combate A Incêndios E Planejamento De Emergências
35 - Procedimentos De Primeiros Socorros E Resposta A Emergências
36 - Registro E Avaliação Do Dds: Como Monitorar A Eficiência
37 - Técnicas De Ensino Para Públicos Variados Em Treinamentos De Segurança
38 - Técnicas Para Tornar O Dds Mais Atrativo E Participativo
39 - Temas Relevantes Para O Dds: Como Escolher Assuntos Que Geram Impacto
40 - Utilização De Indicadores De Desempenho Em Segurança
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01 - A Importância Da Cultura De Segurança No Trabalho
02 - Como Engajar Colaboradores Por Meio Da Comunicação Assertiva
03 - Como Fazer A Gestão Dos Riscos Ocupacionais
04 - Como Implementar E Etapas De Execução
05 - Como Planejar E Estruturar Um Programa De Treinamentos Eficaz
06 - Como Planejar E Organizar Um Dds Eficaz
07 - Comunicação E Liderança Em Segurança
08 - Conceito E Objetivos Do Diálogo Diário De Segurança
09 - Conceitos Básicos De Segurança Em Ambiente Corporativo
10 - Criando Uma Narrativa De Segurança Que Motiva E Inspira
11 - Definição De Metas E Objetivos De Aprendizado Em Treinamentos De Segurança
12 - Erros Comuns No Dds E Como Evitá-los
13 - Estrutura De Um Dds: Como Conduzir Do Início Ao Fim
14 - Etapas Do Planejamento De Treinamentos Em Segurança No Trabalho
15 - Fundamentos De Segurança Corporativa E Análise De Riscos
16 - Guia Sobre O Pgr Para Pequena E Média Indústria
17 - Importância Do Dds Na Cultura De Segurança Corporativa
18 - Inspeções E Manutenção De Equipamentos De Segurança
19 - Introdução Ao Diálogo Diário De Segurança
20 - Manuseio Seguro De Substâncias Perigosas E Produtos Químicos
21 - Mei, Me E Epp - Quem Deve Elaborar E Implementar Um Pgr
22 - Normas Regulamentadoras E Legislações Aplicáveis à Segurança No Trabalho
23 - O Papel Do Gestor Na Segurança — Liderança Pelo Exemplo
24 - O Papel Do Líder Como Modelo De Comportamento Seguro
25 - O Que é O Gro E Pgr Da Nr 01?
26 - Objetivos Da Segurança Nas Organizações
27 - Perfil Do Facilitador: Quem Deve Conduzir O Dds?
28 - Planejamento E Execução De Treinamentos E Dds
29 - Práticas Operacionais De Segurança
30 - Procedimentos De Evacuação, Combate A Incêndios E Planejamento De Emergências
31 - Procedimentos De Primeiros Socorros E Resposta A Emergências
32 - Registro E Avaliação Do Dds: Como Monitorar A Eficiência
33 - Técnicas De Ensino Para Públicos Variados Em Treinamentos De Segurança
34 - Técnicas Para Tornar O Dds Mais Atrativo E Participativo
35 - Temas Relevantes Para O Dds: Como Escolher Assuntos Que Geram Impacto
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01 - A Importância Da Cultura De Segurança No Trabalho
02 - Como Engajar Colaboradores Por Meio Da Comunicação Assertiva
03 - Como Fazer A Gestão Dos Riscos Ocupacionais
04 - Como Implementar E Etapas De Execução
05 - Como Planejar E Estruturar Um Programa De Treinamentos Eficaz
06 - Como Planejar E Organizar Um Dds Eficaz
07 - Comunicação E Liderança Em Segurança
08 - Conceito E Objetivos Do Diálogo Diário De Segurança
09 - Conceitos Básicos De Segurança Em Ambiente Corporativo
10 - Criando Uma Narrativa De Segurança Que Motiva E Inspira
11 - Definição De Metas E Objetivos De Aprendizado Em Treinamentos De Segurança
12 - Erros Comuns No Dds E Como Evitá-los
13 - Estrutura De Um Dds: Como Conduzir Do Início Ao Fim
14 - Etapas Do Planejamento De Treinamentos Em Segurança No Trabalho
15 - Fundamentos De Segurança Corporativa E Análise De Riscos
16 - Guia Sobre O Pgr Para Pequena E Média Indústria
17 - Importância Do Dds Na Cultura De Segurança Corporativa
18 - Introdução Ao Diálogo Diário De Segurança
19 - Mei, Me E Epp - Quem Deve Elaborar E Implementar Um Pgr
20 - Normas Regulamentadoras E Legislações Aplicáveis à Segurança No Trabalho
21 - O Papel Do Gestor Na Segurança — Liderança Pelo Exemplo
22 - O Papel Do Líder Como Modelo De Comportamento Seguro
23 - O Que é O Gro E Pgr Da Nr 01?
24 - Objetivos Da Segurança Nas Organizações
25 - Perfil Do Facilitador: Quem Deve Conduzir O Dds?
26 - Planejamento E Execução De Treinamentos E Dds
27 - Registro E Avaliação Do Dds: Como Monitorar A Eficiência
28 - Técnicas De Ensino Para Públicos Variados Em Treinamentos De Segurança
29 - Técnicas Para Tornar O Dds Mais Atrativo E Participativo
30 - Temas Relevantes Para O Dds: Como Escolher Assuntos Que Geram Impacto
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01 - Como Engajar Colaboradores Por Meio Da Comunicação Assertiva
02 - Como Fazer A Gestão Dos Riscos Ocupacionais
03 - Como Implementar E Etapas De Execução
04 - Como Planejar E Estruturar Um Programa De Treinamentos Eficaz
05 - Como Planejar E Organizar Um Dds Eficaz
06 - Comunicação E Liderança Em Segurança
07 - Conceito E Objetivos Do Diálogo Diário De Segurança
08 - Criando Uma Narrativa De Segurança Que Motiva E Inspira
09 - Definição De Metas E Objetivos De Aprendizado Em Treinamentos De Segurança
10 - Erros Comuns No Dds E Como Evitá-los
11 - Estrutura De Um Dds: Como Conduzir Do Início Ao Fim
12 - Etapas Do Planejamento De Treinamentos Em Segurança No Trabalho
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16 - Mei, Me E Epp - Quem Deve Elaborar E Implementar Um Pgr
17 - O Papel Do Gestor Na Segurança — Liderança Pelo Exemplo
18 - O Papel Do Líder Como Modelo De Comportamento Seguro
19 - O Que é O Gro E Pgr Da Nr 01?
20 - Perfil Do Facilitador: Quem Deve Conduzir O Dds?
21 - Planejamento E Execução De Treinamentos E Dds
22 - Registro E Avaliação Do Dds: Como Monitorar A Eficiência
23 - Técnicas De Ensino Para Públicos Variados Em Treinamentos De Segurança
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25 - Temas Relevantes Para O Dds: Como Escolher Assuntos Que Geram Impacto
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01 - Como Engajar Colaboradores Por Meio Da Comunicação Assertiva
02 - Como Fazer A Gestão Dos Riscos Ocupacionais
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04 - Como Planejar E Organizar Um Dds Eficaz
05 - Comunicação E Liderança Em Segurança
06 - Conceito E Objetivos Do Diálogo Diário De Segurança
07 - Criando Uma Narrativa De Segurança Que Motiva E Inspira
08 - Erros Comuns No Dds E Como Evitá-los
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12 - Introdução Ao Diálogo Diário De Segurança
13 - Mei, Me E Epp - Quem Deve Elaborar E Implementar Um Pgr
14 - O Papel Do Gestor Na Segurança — Liderança Pelo Exemplo
15 - O Papel Do Líder Como Modelo De Comportamento Seguro
16 - O Que é O Gro E Pgr Da Nr 01?
17 - Perfil Do Facilitador: Quem Deve Conduzir O Dds?
18 - Registro E Avaliação Do Dds: Como Monitorar A Eficiência
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20 - Temas Relevantes Para O Dds: Como Escolher Assuntos Que Geram Impacto
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02 - Como Implementar E Etapas De Execução
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05 - Erros Comuns No Dds E Como Evitá-los
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10 - Mei, Me E Epp - Quem Deve Elaborar E Implementar Um Pgr
11 - O Que é O Gro E Pgr Da Nr 01?
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Matricular com 10 HsLista de Material para Certificado de 60 Horas
01 - Comunicação E Liderança Em Segurança
02 - Diálogo Diário De Segurança (dds)
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05 - Programa De Gerenciamento De Riscos Para Pequena E Média Indústria
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04 - Programa De Gerenciamento De Riscos Para Pequena E Média Indústria
Lista de Material para Certificado de 20 Horas
01 - Comunicação E Liderança Em Segurança
02 - Diálogo Diário De Segurança (dds)
03 - Programa De Gerenciamento De Riscos Para Pequena E Média Indústria
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02 - Programa De Gerenciamento De Riscos Para Pequena E Média Indústria
Segurança
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Muitas faculdades exigem que seus alunos completem um número mínimo de horas complementares, que vão além das ofertadas na grade curricular.
O mercado é muito competitivo, é importante manter o seu currículo bem atualizado, esta é definitivamente uma opção econômica, prática e rápida.
Você pode usar o certificado para comprovação de Provas de Título em Concurso Público. Recomendamos verificar o edital do concurso com antecedência.
Vários diretores de recursos humanos defendem que a principal característica de um funcionário é o desenvolvimento interpessoal, que isso é próprio de cada indivíduo.
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Se você está participando ou vai participar de Processo Seletivo Simplificado, você pode usar nosso certificado para comprovação de prova de título. (Verificar edital com antecedência)
Matricule-se, comece agora e mude o amanhã!
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Estou gostando muito do curso apesar de básico ,vejo um seriedade e conteúdo na grade do curso parabéns
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Obrigado pela oportunidade
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Mantido por: WR Educacional Cursos Online; e-mail: atendimento@wreducacional.com.br; Site: https://www.wreducacional.com.br
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TOPO
ALINE CAMARGO
02 de abril de 2025Apenas deu 5 estrelas